Український співак Melovin, відомий своїм артистизмом і участю в “Євробаченні”, опинився у центрі медійного скандалу. Блогер і оглядач шоу-бізнесу Богдан Беспалов звинуватив співака у спробах нажитися на молодих талантах, зокрема через нібито надто жорсткі умови контрактів.
У своєму відеозверненні Беспалов заявив, що Melovin раніше планував продюсувати молоду виконавицю під псевдонімом iSKra, але співпраця не відбулася. За словами блогера, причиною стало те, що співачка була вражена умовами контракту, який їй запропонували.
«У Melovin контракт складено в найкращих традиціях PAPA Music — справжнє рабство, чого явно не хотіла iSKra», — стверджує Беспалов.
Також, за його словами, після обговорень із мамою та колегами, iSKra нібито вирішила відмовитися від співпраці.
Беспалов додав, що Melovin продовжує шукати інших молодих артистів, які могли б погодитися на подібні умови. За його версією, мотивацією артиста є виключно комерційний інтерес.
Станом на момент публікації Melovin публічно не прокоментував ці заяви. Жодних офіційних спростувань або підтверджень з боку його представників не надходило, так само як і жодних публічних заяв від співачки iSKra.
Цей випадок вкотре актуалізував обговорення умов продюсерських угод у вітчизняному шоу-бізнесі, які часто стають предметом дискусій серед музикантів, юристів та глядачів.

Військовий оглядач німецького видання BILD Юліан Рьопке розкритикував рішення Дональда Трампа не продавати Україні ракети до систем протиповітряної оборони Patriot, назвавши його не лише політично, а й економічно суперечливим. Про це він написав у своєму матеріалі від 16 квітня. За словами Рьопке, Україні конче необхідне нове озброєння, аби захистити цивільне населення від масованих російських обстрілів. […]
Розрив між доходами керівників компаній і пересічних працівників набуває катастрофічних масштабів. Про це повідомляє видання «Закон і Бізнес» з посиланням на міжнародне дослідження, яке охопило 2000 компаній у 35 країнах. Від 2019 року зарплати генеральних директорів зросли на 50% у реальному вираженні, тоді як доходи звичайних працівників — лише на 0,9%. Іншими словами, топ-менеджери стали […]