Вівторок, 1 Вересня, 2026

Кабмін дозволив бронювати працівників для будівництва xPON-мереж

Важливі новини

Комунальне БТІ стало доступніше: документи тепер можна оформити у ЦНАПах

Комунальне БТІ Києва офіційно повідомило, що не має жодних філій чи представництв за іншими адресами, окрім офісу на вулиці Трьохсвятительській, 4-В. Про це йдеться в заяві підприємства, опублікованій за підтримки КМДА. За словами директора Департаменту комунальної власності міста Києва Андрія Гудзя, робота БТІ стала більш прозорою та доступною завдяки розширенню каналів отримання послуг. Відтепер кияни […]

Пільгова пенсійна система для обраних: як в Україні з’являються “пенсіонери” у 30–40 років

В українському суспільстві дедалі виразніше окреслюється особлива соціальна група — люди, які завершують державну службу у віці, коли більшість громадян лише набирає професійних обертів. Йдеться про прокурорів, суддів, представників силових структур, котрі завдяки спеціальним нормам законодавства отримують право на пенсію значно раніше за загальноприйнятий вік.

Це явище викликає гострі дискусії, адже розмір таких виплат часто не просто перевищує середню пенсію по країні, а різниться з нею у рази й навіть у десятки разів. На тлі мізерних доходів більшості літніх людей, які пропрацювали десятиліттями, такі суми виглядають як окрема фінансова реальність, недосяжна для пересічного громадянина.

Формально Казак має другу групу інвалідності, однак отримує пенсію не лише через це, а й за вислугу років. За законодавчими лазівками прокурори можуть оформлювати такі виплати, маючи 20–25 років стажу, з яких частина — робота в прокуратурі. При цьому через суди вони часто домагаються застосування старішого закону 1991 року, який передбачає значно вигідніші умови — 80–90% від зарплати замість 60%.

За даними Пенсійного фонду, середній вік виходу прокурорів на пенсію за вислугу років — 47 років. Водночас є й ті, кому ще немає 40. Часто вони продовжують працювати та одночасно отримують і зарплату, і пенсію. Загалом в Україні понад 5,7 тис. прокурорів мають такі виплати, більше двох тисяч із них — діючі працівники.

Схожі пільги мають і судді, військові, правоохоронці, «чорнобильці» та працівники небезпечних виробництв. У грудні 2025 року в Україні нараховувалося 7,6 тис. осіб, які отримували пенсію у віці до 45 років.

Окрема проблема — розмір таких виплат. Середнє довічне грошове утримання судді перевищує 112 тис. грн, а максимальні суми сягають 390 тис. грн на місяць. Попри законодавчий ліміт у десять прожиткових мінімумів (близько 26 тис. грн), тисячі спецпенсіонерів через суди добиваються нарахувань без обмежень.

У січні–вересні 2025 року на спецпенсії витратили понад 127 млрд грн, а за рік сума сягнула приблизно 170 млрд. Отримувачів — 1,3 млн осіб. При цьому через судові рішення утворилася заборгованість Пенсійного фонду ще на 85,5 млрд грн.

Уряд визнає проблему та готує зміни. Попередня концепція реформи передбачала створення професійних накопичувальних фондів, щоб спецпенсії фінансувалися не з податків усіх громадян, а з додаткових внесків самих роботодавців і працівників. Однак нове керівництво Мінсоцполітики пропонує інший підхід — підвищений ЄСВ для пільгових професій, але без повноцінної накопичувальної системи.

Економісти застерігають: без системних змін солідарний рівень і надалі нестиме дедалі більше навантаження. Адже поки пересічні українці працюють до 60 років і отримують 30–40% від зарплати, окремі категорії можуть ставати пенсіонерами у 30–40 років із виплатами у сотні тисяч гривень.

Економія до 350 грн за одну заправку: де в Україні найдешевше паливо

На ринку пального в Україні спостерігається відносна стабільність цін,...

lifecell набирає абонентів, а Київстар і Vodafone — втрачають: що відбувається на ринку мобільного зв’язку

У червні в Україні зафіксовано помітний відтік абонентів від трьох найбільших мобільних операторів — Київстар, Vodafone та lifecell. Головна причина — перехід користувачів до компанії, яка вже понад пів року не змінювала тарифи і зберігає прозору цінову політику. Йдеться про lifecell, який нині демонструє найбільший приріст абонентів серед мобільних мереж. Згідно з офіційними даними Національної […]

Кабінет Міністрів України ухвалив зміни до порядку бронювання військовозобов’язаних працівників, що стосуються мобільних операторів та інтернет-провайдерів. Тепер ці компанії можуть бронювати всіх членів будівельних бригад, які прокладають енергонезалежні інтернет-мережі за технологією xPON. Це рішення стало важливим кроком для забезпечення стабільності інтернет-зв’язку та мобільного зв’язку, особливо в умовах знеструмлень під час війни.

Зміни спрямовані на створення інфраструктури, яка не залежить від централізованого електропостачання. Технологія xPON дозволяє будувати мережі, здатні працювати без постійного живлення, що в умовах війни є критично важливим для збереження зв’язку. Працівники компаній, які займаються прокладанням таких мереж, тепер можуть отримати відстрочку від мобілізації для виконання своїх обов’язків.

Для того, щоб компанії мали можливість бронювати працівників для будівництва xPON-мереж, вони повинні відповідати певним критеріям. Зокрема, компанія повинна бути включена Мінцифрою до списку критично важливих підприємств і мати затверджені плани будівництва таких мереж на мінімум один календарний рік.

Бронювання буде здійснюватися через систему “Дія”, аналогічно процедурі для аварійно-відновлювальних служб. Мінцифра формуватиме перелік підприємств, що відповідають вимогам, і контролюватиме виконання робіт. У разі невиконання запланованих робіт компанія буде виключена зі списку, а бронювання працівників анульовано.

Це нововведення дозволить забезпечити безперебійний інтернет та мобільний зв’язок, що є необхідними для роботи державних установ, підприємств і для дистанційного навчання. Враховуючи значення інтернету та мобільного зв’язку в умовах війни, збереження цифрової стійкості країни стало пріоритетом.

Крім того, Кабмін оновив загальні правила бронювання військовозобов’язаних. Зокрема:

  • Мобілізовані працівники тепер будуть враховуватися при визначенні критично важливих підприємств.
  • Скасовано 72-годинну перевірку для державних органів під час бронювання.
  • Строк анулювання відстрочки скорочено до 5 днів.
  • Уточнено критерії визначення підприємств критично важливими.

Ці зміни дозволять забезпечити ефективне виконання завдань під час воєнного стану, зокрема в забезпеченні безперебійного зв’язку та інтернету.

The post Кабмін дозволив бронювати працівників для будівництва xPON-мереж first appeared on НЕНЬКА ІНФО.

Останні новини